{"id":24842,"date":"2019-08-26T14:54:18","date_gmt":"2019-08-26T12:54:18","guid":{"rendered":"http:\/\/osaraba.eus\/infoberriak\/?p=24842"},"modified":"2019-08-26T14:54:18","modified_gmt":"2019-08-26T12:54:18","slug":"utiliza-en-tus-textos-un-lenguaje-no-excluyente","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/osaraba.eus\/infoberriak\/es\/utiliza-en-tus-textos-un-lenguaje-no-excluyente\/","title":{"rendered":"Utiliza en tus textos un lenguaje no excluyente"},"content":{"rendered":"

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Desde la OSI Araba nos parece oportuno recordar que en los escritos que realicemos tengamos en cuenta tanto a mujeres como a hombres, ya que la igualdad es un factor fundamental para el desarrollo humano, social y econ\u00f3mico<\/h4>\n

A trav\u00e9s del lenguaje nos comunicamos y transmitimos informaci\u00f3n en distintos \u00e1mbitos y en diferentes espacios. Esos mensajes tienen poder para generar realidades y por tanto, tienen poder para crear maneras de pensar, sentir y actuar.<\/p>\n

A modo de ejemplo os ofrecemos unas f\u00f3rmulas gen\u00e9ricas, tanto en euskera como en castellano<\/strong>, que esperamos que \u200bos sirvan de ayuda:
\n\"\"<\/a><\/p>\n

Mediante los siguientes enlaces de Emakunde pod\u00e9is descargaros varias gu\u00edas d\u00f3nde se ofrecen diversas alternativas para crear textos adecuados y no excluyentes:<\/p>\n

Gu\u00eda de lenguaje para el \u00e1mbito de la salud<\/span><\/a>\n

Gu\u00eda de lenguaje para el \u00e1mbito de la empresa y el empleo<\/span><\/a>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Desde la OSI Araba nos parece oportuno recordar que en los escritos que realicemos tengamos en cuenta tanto a mujeres como a hombres, ya que la igualdad es un factor fundamental para el desarrollo humano, social y econ\u00f3mico.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":24874,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[703,440,958],"tags":[815],"class_list":["post-24842","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-destacada","category-direccion-de-personal","category-en-portada","tag-igualdad"],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/osaraba.eus\/infoberriak\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/Idioma.jpg?fit=774%2C366&ssl=1","jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/paCxCe-6sG","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/osaraba.eus\/infoberriak\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24842","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/osaraba.eus\/infoberriak\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/osaraba.eus\/infoberriak\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/osaraba.eus\/infoberriak\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/osaraba.eus\/infoberriak\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=24842"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/osaraba.eus\/infoberriak\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24842\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/osaraba.eus\/infoberriak\/wp-json\/wp\/v2\/media\/24874"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/osaraba.eus\/infoberriak\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=24842"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/osaraba.eus\/infoberriak\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=24842"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/osaraba.eus\/infoberriak\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=24842"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}